Embora a pandemia do coronavírus tenha causado grandes interrupções na força de trabalho do país, muitas empresas aumentaram as contratações para atender à evolução das demandas comerciais. Para essas empresas, a integração de um novo funcionário (em inglês “onboarding”) que está operando remotamente apresenta novos e únicos desafios. As novas contratações devem ser rapidamente colocadas…
Atualmente é cada vez mais corriqueiro as empresas abrirem vagas de emprego para trabalho 100% à distância (home office). O que muitas pessoas esquecem é de saber a quais riscos estão sujeitas ao aceitarem esse tipo de emprego sem antes fazer algumas perguntas-chave. 1. Como a comunicação é tratada na empresa? É importante que os…
Você não está sozinho no estresse de trabalhar em casa. Enquanto as pessoas que trabalham juntas podem se reunir e discutir os desafios de trabalhar em seu ambiente de escritório, aqueles que trabalham em casa podem precisar ser mais proativos na busca de um local para dar e receber apoio, e para discutir os desafios…
Pesquisadores da universidade de Stanford relatam que boa parte das pessoas não conseguirão trabalhar em ritmo de home office para sempre. Eis algumas razões: 1. Não somos tão produtivos: apenas metade dos funcionários que trabalharam em casa desde o início da pandemia são ao menos 80% eficientes como eram presencialmente. No começo da pandemia, muitos…
Com a pandemia ocasionada pelo novo coronavírus, muitas cidades foram obrigadas a implantar regimes de quarentena ou lockdown. Isso forçou com que muitas pessoas tivessem que migrar o seu local de trabalho para dentro dos próprios lares (home office). Como tudo na vida, há sempre os prós e contras. De um lado, trabalhar em casa…
A pandemia do novo coronavírus fez com que muitas pessoas tivessem que trabalhar a partir das suas casas, em ritmo de “home office”, já que a quarentena fechou os escritórios de boa parte das empresas em todo o mundo. Por mais que as vacinas estejam “a caminho”, muitas serão as organizações que manterão os seus…