O trabalho em equipe é importante para o sucesso de todas as empresas. Para ter uma carreira significativa e duradoura, você precisa trabalhar bem com os outros e é por isso que o trabalho em equipe é tão importante no mundo profissional. 1. Ele traz novas ideias. As empresas precisam de novas ideias para ter…
Motivação
Retenção de talentos tem papel importante na Gestão de Pessoas
Uma das situações mais frustrantes em uma empresa é a contratação de um colaborador, que passa por diversas fases de treinamento e capacitação, trabalha por alguns meses, e acaba optando por se desligar do quadro funcional. Se essas situações ocorrem de forma frequente, é importante acender um sinal vermelho para identificar o que está afugentando…
A importância da motivação para a Gestão de Pessoas
A motivação está intimamente ligada à produtividade. Por ser um fator intangível (que não se consegue medir), manter os colaboradores motivados é um verdadeiro desafio na Gestão de Pessoas. Em uma época de trabalho remoto, o desafio ficou ainda mais complexo. A falta de contato humano, para algumas pessoas, é um fator que desmotiva as…